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Pôle Prépa Apprentissage

Toulouse
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« Développement d'entreprise »
Je souhaite recruter un apprenti

Les avantages de l'apprentissage

Grâce au plan de relance mis en place par le gouvernement, les entreprises ont plusieurs avantages à embaucher un apprenti.

Avantage financier

Pour les contrats signés jusqu’au 30 juin 2022, une aide est versée aux entreprises de moins de 250 salariés sans condition : 5 000 euros pour un apprenti de moins de 18 ans, 8 000 euros pour un apprenti majeur. C’est-à-dire, qu’un jeune de moins de 18 ans, en CAP, ne coûte rien à l’entreprise pendant un an.

Avantage d’accompagnement

Les formalités administratives peuvent vous paraître compliquées ou vous aimeriez en savoir plus sur les aides financières auxquelles votre entreprise a droit ? La CMA 31 est à vos côtés pour vous informer mais aussi pour vous accompagner au quotidien dans vos démarches qu’elles soient administratives ou encore liées au recrutement d’un apprenti.

Avantage formation

La CMA 31 a mis en place une formation qui vous permettra de transmettre votre savoir-faire et votre passion du métier aux apprentis de votre entreprise.

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